公务员未来或将出现“退休潮”,扩招或成大趋势?

一、目前现状

公务员作为目前热门的职业,竞争的激烈程度也是越来越大,甚至许多大二,大三的学生就已经开始准备毕业后考公务员了。的确,稳定的工作,良好的保障使得公务员成为了大家心目中的理想职业之一。其实不光是现在,在之前的社会氛围中,公务员也是一个很不错的职业,中国改革开放开始后,公务员群体总数猛增。从1980年到1990年十年的时间,公职人员的队伍有了翻倍的增长。

二、为什么说未来或将有“退休潮”的出现?

看了下图,相信大家都能够了解,在1980年到1990年这个区间内,公职人员的数量有了明显的增加。之所以要关注这个时间节点,其实是有的放矢,因为大家计算一下就可以明白,在这个时间节点内参加工作的公职人员,在未来的几年内都将迎来退休,随着退休政策的不断完善,满足提前退休条件的人员也会选择提前退休。所以说,在未来几年内出现公职人员退休的情况是很有可能的。虽然说体制改革也在推进,不少的编制空缺会收回,但是还是会有数量可观的缺口出现,这就给扩招提供了客观条件。

公务员未来或将出现“退休潮”,扩招或成大趋势?

三、扩招或成大趋势?

2020国考相比2019扩招近一万人,扩招发展趋势较显著。都说国考是省考的重要风向标,扩招会不会成为2020各地区公务员招考的大趋势呢?这个目前还不能下结论,但是有几个有利条件可以参考:

1、机构改革的逐步推动,各部门都需要新鲜血液和专业的技术人员来完成部门工作。2、为了环节就业形势,提供多一些的岗位不失为一种不错的选择。

四、竞争压力会更大吗?

之前说到过,公务员考试这几年的竞争压力是有目共睹的,如果招考人数有所变化,竞争压力会不会随之变化呢?如果扩招,竞争压力会小一些吗?反之,如果缩招,竞争压力会变大吗?相信大家心理都有一份答案,欢迎在留言区留言探讨。

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